员工是威尼斯赌场最大的资源。我们在人力资源办公室的使命是通过支持，激励和发展我们的多样化和高度熟练的劳动力，以创造一个积极的，引人入胜的工作环境。

我们致力于成为该大学社区的战略合作伙伴。我们提供最佳实践的人力资源咨询和专业知识与专业性，保密性和尊重，同时以有意义的方式与大学的使命贡献。我们与社区办公室的合作伙伴提供支持，包括但不限于以下几个方面：

• 全周期招聘和多样化劳动力的保留
• 员工培训和发展计划
• 员工福利管理
• 制定和实施的政策和程序，以确保一个公平的工作环境，并遵守法律法规监管和报告要求
• 员工关系管理
• 人力资源信息系统的管理，包括工资

人力资源办公室有门户开放政策，并致力于创造一个安全和相互尊重的工作环境。

就业机会

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注意： 我们目前远程工作和我们联系的最佳方式是通过电子邮件hr@immaculata.edu我们 

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年度安全和消防安全报告

威尼斯赌场的年度安全和消防安全报告包括犯罪统计，校园火灾统计，和大学的政策有关校园安全，第九章，性侵犯和消防安全。您可以通过威尼斯赌场联系，获取这份报告的副本 Department of Safety & Protection 在610-647-4400分机。 5555的报告也可以 这里.